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書名

西谷敏著作集  第8巻  労働関係における均等待遇 

著者名 西谷 敏/著
著者名ヨミ ニシタニ サトシ
出版者 旬報社
出版年月 2025.5


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2025
366.14 366.14
労働法

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No. 所蔵館 資料番号 請求番号 配架場所 資料種別 帯出区分 貸出
1 三田図書館0214403321366.1/ニ/8新刊コーナ一般和書 

書誌詳細

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タイトルコード 1000002418434
書誌種別 図書
著者名 西谷 敏/著
著者名ヨミ ニシタニ サトシ
出版者 旬報社
出版年月 2025.5
ページ数 9,484p
大きさ 22cm
ISBN 4-8451-1899-1
分類記号 366.14
書名 西谷敏著作集  第8巻  労働関係における均等待遇 
書名ヨミ ニシタニ サトシ チョサクシュウ 
内容紹介 深い歴史認識と豊かな比較法的知見、そして精緻な理論で構築された「西谷労働法理論」をまとめた自選著作集。第8巻は、労働者差別の認定、救済の在り方を探求した論考のほか、男女差別、非正規雇用に関する意見書も収録する。
著者紹介 神戸市生まれ。京都大学大学院法学研究科博士課程単位取得満期退学。大阪市立大学名誉教授。法学博士。
本体価格 ¥6500
一般件名 労働法



内容細目表:

1 思想を理由とする賃金差別の法理   東京電力事件四判決をめぐって   27-68
2 「男女共同参画社会」と雇用・就労   一九九八年   71-83
3 コース別雇用管理と女性差別の違法性   住友電工事件大阪地裁判決に関する見解   85-104
4 男女「コース制」の違法性とその救済法理   野村證券事件に関する意見書   105-130
5 男女別コース制と労基法四条   兼松男女賃金差別事件に関する意見書   131-146
6 賃金・昇格差別の救済法理   芝信用金庫事件をめぐって 1   147-173
7 性別による昇格差別と課長職資格の確認   芝信用金庫事件・東京高裁平成一二年一二月二二日判決   175-185
8 切り開かれた差別救済の新地平   芝信用金庫事件高裁判決と和解の意義   187-201
9 組合所属を理由とする昇格差別について   放送映画製作所事件に関する意見書   205-223
10 公務員の組合活動と差別待遇   横浜税関事件・横浜地裁判決の検討   225-247
11 非正規雇用の拡大がもたらすもの   二〇〇三年   251-263
12 「格差社会」と労働法   二〇〇七年   265-293
13 パート労働者の均等待遇をめぐる法政策   二〇〇三年   295-324
14 労働契約法改正後の有期雇用   法政策と労働組合の課題   325-349
15 不更新合意と労働契約法一九条   近畿大学事件に関する意見書   351-366
16 常用的日々雇用労働者と変更解約告知   日本ヒルトン事件に関する意見書   367-396
17 派遣法改正の基本的視点   二〇〇九年   397-421
18 労働者派遣の法構造   二〇一三年   423-448
19 労働者派遣法と集団的労働関係   一九八六年   449-467

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